2023年劳务派遣工新政策（劳务派遣工转正年限）
发布日期：2023-09-17 02:20:03
导读 大家好，我是小科，我来为大家解答以上问题。2023年劳务派遣工新政策，劳务派遣工转正年限很多人还不知道，现在让我们一起来看看吧！1、如...
大家好，我是小科，我来为大家解答以上问题。2023年劳务派遣工新政策，劳务派遣工转正年限很多人还不知道，现在让我们一起来看看吧！
1、如果你说的是试用期的话，不管是不是劳务派遣单位，劳动合同法对于试用期的期限是有规定的，具体如下。
2、 劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。
3、同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。
4、以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期。
5、试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。
本文到此讲解完毕了，希望对大家有帮助。
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