1. 首页 >创业 > 正文

退职待遇如何计算(退职待遇)

导读 大家好,我是小科,我来为大家解答以上问题。退职待遇如何计算,退职待遇很多人还不知道,现在让我们一起来看看吧!1、根据国家相关政策,2...

大家好,我是小科,我来为大家解答以上问题。退职待遇如何计算,退职待遇很多人还不知道,现在让我们一起来看看吧!

1、根据国家相关政策,

2、一、男年满50周岁,女年满45周岁。

3、二、交费年限(含视同交费年限)满15年及其以上。

4、三、因病或外因致残,经市劳动鉴定委员会鉴定为完全丧失劳动能力的职工,符合以上三条的人员,可办理病退,否则,不能按因病办理退休。

5、目前为止更具体些: 企业职工申请病退鉴定,应符合以下条件:

6、养老保险缴费原则上满15周年,女性45周岁以上,男性50周岁以上;

7、一般类疾病住院出院后满1年;

8、恶性肿瘤、尿毒症、肢体瘫等难以康复的严重性疾病住院出院后医疗期满;

9、精神类疾病住院出院后年满5年,且有5年系统治疗诊断记录。

10、职工在申请病退鉴定报名时须提交《病退鉴定申请表》、《病退鉴定须知》、本人签字的申请书、正规住院病历和住院医疗费报销凭证以及市、县两级医保中心医疗保险费支付单。需要注意的是,如个人存根丢失,可提供医保中心存根复印件并加盖医保中心印鉴,未参加医保的单位可提供单位财务医疗费报销凭证。

本文到此讲解完毕了,希望对大家有帮助。

标签:

免责声明:本文由用户上传,如有侵权请联系删除!