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目标管理的特点(目标管理特点是什么)

导读 各位网友们好,我是编辑小夏,为大家解答目标管理的特点,目标管理特点是什么问题。一起往下看看1、员工参与管理:目标管理是员工参与管理...

各位网友们好,我是编辑小夏,为大家解答目标管理的特点,目标管理特点是什么问题。一起往下看看

1、员工参与管理:目标管理是员工参与管理的一种形式,由上下级共同商定,依次确定各种目标。

2、以自我管理为中心:目标管理的基本精神是以自我管理为中心。目标的实施,由目标责任者自我进行,通过自身监督与衡量,不断修正自己的行为,以达到目标的实现。

3、强调自我评价:目标管理强调自我对工作中的成绩、不足、错误进行对照总结,经常自检自查,不断提高效益。

4、重视成果:目标管理将评价重点放在工作成效上,按员工的实际贡献大小如实地评价一个人,使评价更具有建设性。

本文到此结束,希望对大家有帮助。

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